8月27日，铜陵日报社举行全体中层以上干部“增强责任心提高执行力”座谈会。会议采取“只谈问题，不谈成果”的方式，通过深入剖析执行过程中存在问题，有针对性地提出改进措施，进一步加强单位作风效能建设，增强责任心、提高执行力。

  近几年，铜陵日报社不断创新管理体制，狠抓单位作风效能建设，单位整体执行力得到了明显提升。在管理模式上，铜陵日报社出台《中层干部管理办法》，推行“党组抓干部，干部抓职工”的管理模式，形成了层层传递压力有效管理体制。在作风效能建设中，通过严格责任追究，促使单位职工的服务意识、廉洁意识、执行效能得到了全方位提高，在2010年度的全市机关作风评议中，取得了群众评议类第三名的成绩。

  本次座谈会是铜陵日报社结合全市“机关作风效能建设深化年”活动，在内部开展的加强效能建设、实现各项工作提速提质提优的一次探索实践。座谈会上，报社全体中层干部通过发言、交流，进一步找出了执行过程中存在的薄弱环节，下一步将会针对薄弱环节提出改进措施。