“镇党委对抓党风廉政建设重视不够，主动性不强。对党风廉政建设部署少、检查少，考核少。对部分干部平常存在的苗头性、倾向性问题批评教育不够，导致部分干部法纪意识不强，镇村干部违纪违规问题时有发生。”日前，在曹老集镇巡察情况反馈会上，蚌埠市淮上区第二巡察组组长邢士忠针对巡察情况进行了详细反馈，并针对问题提出了整改“药方”。

今年4月20日淮上区委组建了40人巡察人才库中，抽调16人成立2个巡察组分别对小蚌埠镇、吴小街镇、曹老集镇、梅桥镇、沫河口镇和淮滨社区开展了为期一个多月的首轮集中巡察。经过近三个多月的巡察和线索梳理，日前，该区巡察办逐一对被巡察单位进行反馈。

在巡察工作中，该区始终坚持把纪律和规矩挺在前面，重点围绕“四个着力、三个重点、四个突出”，始终坚持问题导向，牢牢盯住重点人、重点事和重点问题。在重点人上，突出对十八大后不收手不收敛，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部；在重点事上，着力了解资金管理、资产处置、资源配置和工程项目等方面反映突出的具体事项；在重点问题上，着重发现重大决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用方面的突出问题。巡察组严格按照规定的程序和方法，通过干部谈话、受理信访、抽查核实、调阅资料、实地调研、召开座谈会等形式发现问题，找准目标，形成震慑，巡察期间共发放调查问卷、测评表各274份，个别谈话456人次，走访群众105人，发现整改问题58个，移交案件线索10条。（蚌埠市纪委）