“打铁必须自身硬，打铁的人必须是铁打的人，我们一定要做到忠诚干净担当、敢于善于斗争。”近日，亳州市纪委监委机关第一支部党员正在围绕学习贯彻二十届中央纪委四次全会精神开展交流研讨。

亳州市纪委监委坚持将干部队伍建设作为推进纪检监察工作高质量发展的一项基础性工程，紧扣思想引领、能力提升、严格管理等，持续着力打造纪检监察铁军。

强化思想引领。认真落实“第一议题”制度，2024年，召开市纪委常委会会议41次、中心组学习会议12次，自觉用党的创新理论凝心铸魂。深入开展党纪学习教育，深化运用“五学联动”机制，紧扣“六项纪律”逐条学习、深入研讨，举办专题读书班和纪律处分条例培训辅导。制定学习宣传贯彻党的二十届三中全会、习近平总书记考察安徽重要讲话精神工作方案，班子成员带头学习宣讲，分类开展全覆盖培训，教育引导纪检监察干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。

强化能力提升。分类制定监督检查、审查调查、派驻（出）机构和县区纪委监委评价参考指标，每季度通报分析，实现工作可量化、可评价。深化全员培训，举办“谈纪说法”大讲堂40期、培训班4期，通过“老带新”“手把手”的滴灌式精准培训，为干部助学赋能促能力提升。强化以案代训、实战练兵，不断提高发现问题能力、线索处置能力、查办案件能力、纪法贯通能力，着力提升纪检监察工作规范化、法治化、正规化水平。

强化严管厚爱。持续加强纪检监察干部队伍的监督和管理，以常态化谈心谈话为抓手，与干部开展面对面谈心谈话，及时掌握干部思想、工作、生活、作风等动态信息，征求意见建议35条。开展违规饮酒“六条禁令”贯彻落实情况交叉互查，规范纪检监察领导干部外出报备工作，强化干部八小时以外的监督，不断增强干部抵腐能力。常态化清除害群之马，及时处置纪检监察干部问题线索。

“今后，我们将在加强自身建设上持续发力，以更高标准、更严要求，持续打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。”亳州市纪委监委有关负责人表示。（亳州市纪委监委）