琅琊区纪委监委把握监督首要职责，定位向监督聚焦，责任向监督压实，织密点、线、面“约束网”，做深做细做实日常监督。

夯实“点”，盯紧重点“工作单”。区纪委监委严格执行区委《关于进一步加强督查工作的通知》，严格履行作风督查职责，对照全区月度重点“工作单”，落实常规督查、专项督查、联合督查、催报督查、网络督查、暗访督查“六督查”，实施督查、考评、问责三联动，查找按部就班、无所作为问题。问责与激励并举，严格周例会、旬调度、月通报、年考评制度，牵头考核月度“单位之星”，配合组织部门考核月度“干部之星”。截止目前，已评出全区首批“单位之星”5个“干部之星”12名，通过清单制管理，项目化销号，全区重点工作在日常监督中提质提效。

拉紧“线”，绷紧刚性“紧箍咒”。探索试行《琅琊区纪委监委日常监督“十看十查”工作法》，拉紧纪工委、派驻纪检监察组“监督线”，把“哨兵”“探头”安插到一线岗位，把监督嵌入日常工作中，近距离查看各级党组织在贯彻“两个维护”、落实意识形态责任、加强党的建设、履行主体责任、加强作风建设、实践“四种形态”等10个方面情形，查找越位、缺位、不到位问题。在“治未病”上积极作为，在第一种形态上下功夫，管住经常、守住日常，督促党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。

延展“面”，拧紧责任“螺丝帽”。区纪委监委出台《琅琊区开展知责尽责负责活动督查方案》，以“三责”督查为切口，实行“两书”“三单”“四报告”制度。向全区112家单位发出《知责守责责任书》《尽责负责承诺书》，在各单位设立投诉箱112个。《提醒单》《诫勉单》《成绩单》“三单”并举，个人述责述廉报告、纪工委及派驻纪检监察组履行监督责任报告、党组织履行主体责任报告“四报告”协同，强化责任落实，实现对全区所有党组织履职监督全覆盖。截止目前，全区已签订“两书”2575份，向1个窗口单位发出《提醒单》1份，发挥了监督警示效果。（滁州市纪委监委）