今年以来，界首市根据党风廉政任务要求，全面布局谋实招、求实效，有效夯实党风廉政建设“两个责任”。

全面夯实职责任务。印发《界首市2019年落实党风廉政建设党委主体责任清单和纪委监督责任清单》，结合当前工作形势，全面厘清市委常委会、市委市政府领导班子成员、市委主要部门以及有关单位主体责任，实行“清单式”提醒压责。结合《2019年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解》，分解30项工作任务，明确各乡镇街道和市直相关单位任务职责，结合全市各级党的组织职责任务，全面梳理主体责任工作要点，落实“月盘点、季调度、年考核”工作模式，确保“两个责任”落地见效。

强化党风廉政教育。依托专题党课、界首读书会、“三个在村”活动，全方位开展党风廉政教育活动，深入学习习近平关于力戒形式主义官僚主义指示批示精神，多种形式组织研讨交流，强化党风廉政思想认知和行动自觉。组建党风廉政建设宣讲团，进机关、农村、社区举办心中有界“微宣讲”，今年以来，市纪委监委抽调骨干力量宣讲35场次，受教育党员干部近4500余人。

深化监督检查举措。深化运用扶贫领域和违反中央八项规定精神专项治理“1+X”大监督机制，市纪委监委牵头，充分发挥市直单位职能和专业优势，综合运用平台监管、数据整合、信息互通等形式，严厉查处作风建设等违纪违法问题。紧紧围绕中央、省市重大决策部署以及中心大局，建立派驻（出）监督工作查党性、查落实、查风险、查整改、查关怀、查机制“六查”工作法，切实提升监督实效。今年以来，共组织开展作风建设督查6次，党纪政务处分3人。

完善考核评定制度。科学建立“两个责任”考核评定工作方案，统筹把握市委市政府重大决策部署落实、日常履职尽责、专项任务完成情况等考核要点，线上即时掌握工作开展实况、定期汇总日常监督结果，对全市各乡镇街道、市直单位落实主体责任情况进行评定。落实述责述廉制度，组织全市各单位围绕党委（党组）主体责任落实和履行第一责任人情况进行述责述廉，全市18个乡镇街道主要负责人代表党（工）委在大会上进行现场述责述廉。认真落实干部提任听取纪委意见、评先评优纪委审核制度，严把选人用人“政治关”、“廉洁关”，今年以来对29个集体、401人评先评优、换届选举等出具了党风廉政意见，对35名拟提拔重用人员进行了党风廉政审核。（阜阳市纪委监委）