“上述案件的发生，既暴露出县公证处日常管理不规范，部分人员纪律规矩意识淡化，更反映出你局对县公证处的监督管理不到位，建议你局加强对县公证处的监督管理，并督促县公证处针对存在的问题建章立制，杜绝此类问题的再次发生……”日前，怀远县纪委监委案件审理室就县公证处在日常管理中出现的问题下发监察建议。

今年以来，怀远县纪委监委充分发挥纪检监察建议主动、灵活、适用广泛等优势，督促相关单位落实责任、整改问题、完善制度，达到管根本、管长远的效果。截至目前，共制发纪检监察建议30份，督促问题整改30个，健全完善机制10项。

“提出纪律检查建议或者监察建议，既利于‘医其受病之处’，又推动‘塞其起弊之源’，是深化标本兼治的重要手段。”怀远县纪委监委案件审理室相关负责同志说道。

针对日常监督和审查调查中发现的问题，该县纪委监委通过召开会议集体研判、开展专题调研等方式，深入分析问题症结，剖析成因、特点和规律，找准问题易发多发的关键环节和廉政风险点，并结合有关党组织或单位的日常管理和廉政教育情况，提出针对性强、实操性强的纪检监察建议。通过召开专题民主生活会、组织开展专项检查等方式，督促有关党组织或单位制定整改方案、清单，逐条排查整改、限时整改到位，并找准共性问题和制度、监管漏洞，举一反三开展自查自纠和专项整顿，对可能存在的廉政风险点进行“地毯式”排查防控，健全相关制度，达到“制发一个建议、解决一类问题、完善一套制度”的效果。

同时，为了确保纪检监察建议落地见效，该县纪委监委建立了归口管理、公开送达、跟踪回访、监督检查、追责问责的“五位一体”机制，按照“谁制发、谁督办”的原则，综合运用定期调研、回访督查、抽查核实和效果评估等方式，对纪检监察建议落实情况进行全程跟踪督办，并不定期组织开展“回头看”专项行动，确保纪检监察建议不打折扣、不打白条。（蚌埠市纪委监委）