今年以来，萧县纪委监委准确把握“树木”与“森林”的关系，灵活运用监督执纪“四种形态”，其中运用第一、第二种形态处理576人次，占比88.6%。

实践运用“四种形态”过程中，萧县纪委监委坚持监督关口前移，灵活运用第一种形态，重点关注“权、钱、人、物”四领域，常态化开展听取汇报、个别谈话、实地走访三举措，严把监督第一道关口，围绕苗头性、倾向性问题，运用第一种形态进行谈话函询；在严格把握适用谈话函询情形、对象、措施等基础上，明确要求谈话结束或收到函询后15个工作日内，经单位党委（党组）主要负责人签字背书后函复说明。（宿州市纪委监委）